- 1 Gdyńska szkoła z certyfikatem Cambridge International School (8 opinii)
- 2 Majówka 2024: matury i egzaminy. W szkołach będzie ponad 2 tygodnie wolnego? (1 opinia)
- 3 Nowy rektor GUMed wybrany (96 opinii)
- 4 XIX LO w Gdańsku szkołą przyjazną LGBT+. Są wyniki rankingu (181 opinii)
- 5 Ruszają pierwsze matury 2024. Egzaminy klas IBO (10 opinii)
- 6 Jakie nowe kierunki ruszają na trójmiejskich uczelniach? (60 opinii)
Kobiety, które zmieniają świat. Jak osiągnąć równość płci w nauce?
Kobiety stanowią tylko około 30 procent naukowców na świecie, z kolei w przypadku nauk ścisłych zajmują zaledwie tylko 10 proc. najwyższych stanowisk akademickich. Mimo wielu pozytywnych zmian cywilizacyjnych czy kulturowych dyskusja na temat zbyt małej reprezentacji kobiet-badaczek w nauce będzie jedną z kluczowych kwestii najbliższych lat. O roli równości płci w nauce mówiono również podczas Kongresu BIO2018 na Uniwersytecie Gdańskim.
Jednym z ważniejszych wydarzeń była sesja satelitarna "Kobiety w nauce", w której wzięła udział dr Annie Black, dyrektorka Fundacji L'Oreal, od 20 lat wspólnie z UNESCO promującej najwybitniejsze kobiety badaczki z całego świata.
Piękne umysły
Społeczność naukowa coraz częściej dostrzega potrzebę podejmowania dyskusji na temat wciąż zbyt małej reprezentacji kobiet badaczek, a tworzenie bardziej różnorodnych zespołów badawczych traktuje jako jeden z priorytetów XXI wieku.
Według danych UNESCO kobiety nadal stanowią tylko około 30 procent naukowców na świecie, a w środowisku naukowym wciąż widoczna jest zależność: im wyższe stanowiska, tym mniejsza reprezentacja kobiet. Raport "Piękne umysły - rola kobiet w świecie nauki" informuje, że w UE w przypadku nauk ścisłych kobiety zajmują zaledwie ok. 10 proc. najwyższych stanowisk akademickich, a większość nagród naukowych w dalszym ciągu przypada mężczyznom - spośród 575 laureatów Nagrody Nobla w takich dziedzinach, jak: medycyna, chemia czy fizyka, zaledwie 16 to kobiety.
- Mimo wielu pozytywnych zmian cywilizacyjnych czy kulturowych wciąż dyskusja na temat małej reprezentacji kobiet w nauce będzie jedną z kluczowych kwestii najbliższych lat, nie tylko dla środowiska naukowego, ale i dla szerokiej opinii publicznej. Nasze spotkanie pozwoli na podzielenie się międzynarodowymi doświadczeniami oraz owocną i inspirującą dyskusję na temat niewykorzystanego potencjału kobiet naukowców, co pozwoli na szybszy rozwój innowacji i sprostanie wyzwaniom XXI wieku - mówi dr Annie Black, dyrektor ds. filantropii i programu L'Oréal-UNESCO For Women in Science, Fundacja L'Oréal.
Zasłużone, ale często "niezidentyfikowane"
Przykładem dobrze obrazującym, jak zmieniało się postrzeganie roli kobiet w nauce jest historia amerykańskiej badaczki Sheili Minor Huff - jedynej kobiety obecnej na zdjęciu z konferencji naukowej w mieście Whales w Virginii z 1971 roku. Badaczka została zasłonięta na zdjęciu przez innych uczestników wydarzenia a na odwrocie zdjęcia podpisana jako "niezidentyfikowana". Dopiero wiosną 2018 roku ilustratorka książek Candace Jean Andersen zainteresowała się zdjęciem, na które trafiła przypadkiem. Z pomocą użytkowników mediów społecznościowych udało się odnaleźć badaczkę, którą okazała się Sheila Minor Huff, mająca za sobą 35 lat udanej kariery naukowej jako ekspert w obszarze ochrony środowiska.
Hey Twitter I'm on a mission:
- Candace Jean Andersen (@mycandacejean) 9 marca 2018
The woman in this photo was an attendee at a 1971 International Conference on Biology of Whales.
She is the only woman, & the only one captioned "not identified" in the article I found the photo in. All the men are named.
Can you help me know her? pic.twitter.com/MifZvdRXRr
Widać więc, że potrzebne są inicjatywy, które zarówno będą wspierać utalentowane kobiety w swobodniejszej realizacji swoich planów naukowych, jak i kierować uwagę społeczeństwa na ich osiągnięcia. Obydwa cele od 20 lat realizuje programu L'Oréal-UNESCO For Women in Science, w Polsce organizowany od 18 lat pod nazwą L'Oréal-UNESCO Dla Kobiet i Nauki.
- Kobiety wnoszą ogromny wkład w rozwój nauki. Liczba badaczek zmniejsza się wraz z kolejnymi etapami kariery naukowej. Dlatego celem programu L'Oréal Polska Dla Kobiet i Nauki organizowanego we współpracy z Polskim Komitetem do spraw UNESCO, Ministerstwem Nauki i Szkolnictwa Wyższego oraz Polską Akademią Nauk jest promowanie osiągnięć naukowych utalentowanych badaczek, zachęcanie ich do kontynuacji prac zmierzających do rozwoju nauki oraz udzielenie wsparcia finansowego. Stypendystki programu L'Oréal Polska Dla Kobiet i Nauki wytrwale rozwijają się, uzyskując kolejne stopnie i tytuły naukowe. Zajmują prestiżowe stanowiska na uczelniach wyższych i w międzynarodowych instytucjach. Niejednokrotnie mogą również pochwalić się kierowaniem ważnymi naukowo programami krajowymi i międzynarodowymi - wyjaśnia prof. dr hab. Ewa Łojkowska, przewodnicząca jury programu.
Polka swoimi badaniami może zmienić świat
W tym roku marcu w siedzibie UNESCO w Paryżu po raz kolejny Fundacja L'Oréal wraz z UNESCO ogłosili nazwiska laureatek nagrody International Rising Talents - Międzynarodowych Wschodzących Talentów Nauki - 15 kobiet, które dzięki swoim badaniom naukowym mogą zmienić świat. Wśród nich znalazła się dr Agnieszka Gajewicz z Wydziału Chemii Uniwersytetu Gdańskiego, wcześniej stypendystka polskiej edycji programu L'Oréal-UNESCO Dla Kobiet i Nauki. Jest trzecią z rzędu Polką w elitarnym gronie nagrodzonych.
Nagrodzony projekt naukowy autorstwa dr Gajewicz, ma na celu rozwój metod chemoinformatycznych wspierających ocenę ryzyka chemicznego, jakie stwarzają nowe oraz obecne w środowisku substancje chemiczne, a szczególnie nanomateriały.
Wspieranie pracy naukowej kobiet
Program For Women in Science powstał we Francji w 1998 roku dzięki powołaniu partnerstwa między Fundacją L'Oréal a Organizacją Narodów Zjednoczonych do spraw Oświaty, Nauki i Kultury (UNESCO). Jego celem jest wspieranie pracy naukowej kobiet i zachęcanie ich do kontynuacji badań, a dzięki temu zwiększanie ich reprezentacji i przyczynianie się do pełnego rozwoju nauki. Program, poza stypendiami, oferuje badaczkom możliwość promowania swoich osiągnięć naukowych. Do 2018 roku wyróżnionych zostało 3020 kobiet ze 117 krajów.
Polska była pierwszym krajem, w którym zorganizowano lokalną edycję tej globalnej inicjatywy. Do 2017 roku wyróżniono 87 kobiet-naukowców. Roczne stypendia przyznawane sześciu kobietom nauki wynoszą: 20 tys. zł dla stypendystki na poziomie studiów magisterskich, 30 tys. zł w przypadku stypendiów doktoranckich i 35 tys. zł w przypadku stypendiów habilitacyjnych. Stypendystki 18. edycji programu Dla Kobiet i Nauki zostaną ogłoszone podczas uroczystej Gali w Warszawie w listopadzie.
Wydarzenia
Miejsca
Opinie (59) 1 zablokowana
-
2018-09-21 11:46
hmm
A jak mężczyźni są dyskryminowni przez sądy podczas spraw rozwodowych. Nie dosyć, że oskubią ze wszystkiego to mimo, że mamuśka pije, zaniedbuje i się puszcza dziecko należy się matce a ojciec to tylko portfel. Niech ktoś zrobi kongres odnośnie nierówności ojców wobec prawa i orzekanych wyroków. Jakie to prawo, gdzie równość pytam? ile spraw rozwodowych kończy się naprzemienną opieką nad dzieckiem? To jest temat na artykuł a nie takie brednie.
Nie jestem szowinistą ale w poruszanej kwestii nie ma tematu, każdy ma inne predyspozycje, tym się różnimy a nie dyskryminujemy.- 7 0
-
2018-09-21 12:50
taka prawda
Kobieta na dziale uznawanym za typowo męski jest tak samo traktowania jak panowie na wydziałach typowo kobiecych....zabawa zaczyna się jak w grę wchodzą pieniądze i wtedy zaczyna się prawdziwa dyskryminacja....I to po obu stronach. Każda nietypowość jest niemiłe widziana a podwójne standardy są na porządku dziennym (co wypada kobiecie nie wypada mężczyźnie i odwrotnie)
Kobiecie trudniej zrobić karierę bo musi poświęcić dla niej własne dzieci ( albo ich nie ma, a jak ma to nie jest dobrą matką ) taka jest prawda, doba nie jest z gumy i kariera to nie jest coś przypadkowego, więc nic dziwnego że mało kobiet wybiera tą drogę, inaczej już byśmy wymarli jako naród- 1 1
-
2018-09-21 23:56
artykol dla artykolu ,raczej liczy sie literowka , ile dzis placa ???? (1)
bo jakos nie słychać o specjalnych osiągnięciach na UG ,Gmed ,Pg ,Amg , ostatnim głośnym wydarzeniem bylo zamkniecie kierunku "kaszebszcze" i wlaczenie do jezyka polskiego jako specjalizacje :))
uproszczę to do maksimum , równość płci to jest tak jak w łóżku podczas kopulacji , ktoś jest na gorze ,ktoś jest na dole i nie myśli się ze ma być po równo , ma być dobrze , a jak ma być "poczęcie " to juz wogole nie mysli sie ze ma byc dobrze komu kolwiek tylko material genetyczny od osobnika M ma byc umieszczony w osobniku k ..........- 2 0
-
2018-09-22 11:26
Do cholery!
Dlaczego osobnik M z wielkiej litery a osobnik k z małej ???????
- 0 0
-
2018-09-22 15:59
Nie doceniona kobita.
A o Kryśce z sejmu nic nie piszecie.Zapomnieliście.No jestem rozżalony.
- 0 0
-
2018-09-23 10:12
Sami męscy eksperci wypowiadają się w komentarzach w sprawie kobiet (1)
Jak zawsze o kobietach bez kobiet
- 2 4
-
2018-09-23 17:14
No niestety, cała mądrość mężczyznom jest dana. Wy macie inne powołanie.
- 1 2
-
2018-09-23 19:49
równość płci to mrzonka
- 1 0
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.